
تستعد إدارة نادي تشيلسي للمطالبة بتعويض مالي من مانشستر سيتي في حال تعيين المدرب الإيطالي إنزو ماريسكا خلفا للإسباني بيب غوارديولا، مع التلويح باتخاذ إجراءات قانونية إذا لم يتم التوصل إلى اتفاق بشأن التعويض.
وبحسب التقرير، يشعر مسؤولو تشيلسي بغضب شديد تجاه ماريسكا، وسط مزاعم تفيد بأنه أجرى اتصالات مع مانشستر سيتي أثناء وجوده مدربا للفريق اللندني، قبل رحيله لاحقا في أجواء متوترة.
ويأتي ذلك بعد تقارير كشفت أن ماريسكا بات المرشح الأبرز لخلافة غوارديولا، الذي يستعد لمغادرة مانشستر سيتي بنهاية الموسم، بعد فترة ناجحة امتدت لعقد كامل في ملعب الاتحاد.
وأشار التقرير إلى أنه في حال عدم الاتفاق على قيمة التعويض، قد يتقدم تشيلسي بشكوى رسمية إلى رابطة الدوري الإنجليزي الممتاز، التي ستتولى التحقيق في القضية.
وخلال مؤتمر عُقد في لوس أنجلوس الشهر الماضي، تحدث بهداد إقبالي، الشريك المالك لنادي تشيلسي، عن رحيل ماريسكا قائلا إن التغيير لم يكن قرار النادي، مضيفا أن هناك أسبابا قانونية تمنعه من الكشف عن التفاصيل.
وأضاف إقبالي أن أسباب الرحيل ستتضح لاحقا، مؤكدا أن النادي لم يكن يرغب في هذا التغيير، خاصة أنه أثر سلبا على الموسم بسبب التعديلات المستمرة في الأنظمة الفنية والعناصر البشرية.
ورحل ماريسكا عن تشيلسي في الثاني من يناير بعدما أصبحت استمراريته صعبة، خصوصا عقب امتناعه عن حضور المؤتمر الصحافي بعد التعادل مع بورنموث.
وكان تشيلسي يحتل المركز الثاني في الدوري قبل سلسلة من النتائج السلبية التي سبقت رحيل المدرب الإيطالي، فيما فشل خليفته ليام روزينيور في تصحيح المسار، ليواصل الفريق موسمه المخيب تحت قيادة مدرب مؤقت حتى نهاية الموسم.
وسبق لماريسكا العمل ضمن الجهاز الفني لغوارديولا في مانشستر سيتي، حيث تولى تدريب فريق تحت 23 عاما، قبل أن يصبح مساعدا للمدرب الإسباني خلال موسم 2022-2023.
وبعد قيادته ليستر سيتي للصعود من دوري الدرجة الأولى "تشامبيونشيب"، حقق ماريسكا مع تشيلسي لقب دوري المؤتمر الأوروبي وكأس العالم للأندية.
لكن العلاقة بينه وبين إدارة النادي شهدت تدهورا تدريجيا، إذ كشفت تقارير أن مسؤولي تشيلسي اتخذوا خطوة غير معتادة بوضع أحد أفراد الطاقم الطبي على مقاعد البدلاء خلال المباريات لضمان التزام ماريسكا بإخراج اللاعبين العائدين من الإصابة في الأوقات المحددة مسبقا.
وبدأت مؤشرات التوتر عقب الفوز على إيفرتون في ديسمبر، عندما وصف ماريسكا اليومين السابقين للمباراة بأنهما الأسوأ له في تشيلسي بسبب ما اعتبره نقصا في الدعم.
ورفض المدرب الإيطالي لاحقا توضيح تصريحاته، التي ارتبطت بخلافات مع الطاقم الطبي، في وقت كانت فيه نتائج الفريق تتراجع بشكل واضح.
كما ارتبط اسم ماريسكا منذ فترة طويلة بخلافة غوارديولا، بسبب العلاقة المهنية التي جمعتهما في مانشستر سيتي، حتى خلال فترة تدريبه لتشيلسي.
وعندما ظهرت تقارير في ديسمبر تفيد بأن غوارديولا يدرس الرحيل بنهاية الموسم، أكد ماريسكا حينها أنه لا يهتم بهذه التكهنات، مشددا على أن تركيزه ينصب بالكامل على عمله مع تشيلسي، وأن عقده يمتد حتى عام 2029.
وزادت التكهنات بشأن انتقاله إلى مانشستر سيتي بعد تعاقده مع وكيل اللاعبين الشهير خورخي مينديز عقب فوزه بكأس العالم للأندية.
ومن المنتظر أن ينظم مانشستر سيتي عرضا احتفاليا يوم الاثنين المقبل، وسط توقعات بأن يحصل المشجعون على فرصة لتوديع غوارديولا، الذي قاد النادي لتحقيق 17 لقبا كبيرا خلال فترة هيمنته على الكرة الإنجليزية.

![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/1-1466250_0_3_0.jpg.webp?itok=jGgVVbdn)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%A7%D9%84%D9%86%D9%82%D8%A7%D8%B4%D8%A7%D8%AA_0.jpg.webp?itok=l8I7owh-)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%B1%D8%A6%D9%8A%D8%B3%D9%8A%206_6_2.jpg.webp?itok=_sm2csZJ)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%AA%D8%B1%D9%83%D9%8A%D8%A7%20%D8%AA%D8%AD%D8%AA%20%D8%A7%D9%84%D8%AA%D8%AC%D8%B1%D8%A8%D8%A9_0.jpg.webp?itok=y_kqqx3d)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%BA_3_1_3_2.jpg.webp?itok=wVTZl-Tx)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%A7%D9%84%D8%A8%D8%B1%D8%A7%D8%A1_3_1_2_1_1.jpg.webp?itok=A4Q46mn_)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%A7%D9%84%D8%AC%D9%85%D8%A7%D8%B9%D8%A9_10_0.jpg.webp?itok=bfSSMhOR)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%AD%D8%B1%D9%83%D8%A9_13_0_1_1_16_0.jpg.webp?itok=kI8vOUYI)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%A7%D9%84%D8%B3%D9%88%D8%AF%D8%A7%D9%86_178_1_0.jpg.webp?itok=cuNspvB2)


![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/Capture_187_0.png.webp?itok=j1w4rlKQ)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%A7%D9%84%D8%AC%D9%85%D8%A7%D8%B9%D8%A9%20_0_0_0.jpg.webp?itok=YxXTGKyA)

![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%B9_3.png.webp?itok=By5KgSz2)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D9%85%D8%B8%D9%84%D9%88%D9%85%D9%8A%D8%A9_1_0_1.jpg.webp?itok=DLZsQQh7)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D9%81%D8%B3%D8%A7%D8%AF_4_0_2_6_2.jpg.webp?itok=5M5BrpBC)


![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D9%84%D8%A8%D9%86%D8%A7%D9%86_130.jpg.webp?itok=yI3FnUfI)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%B2%D8%BA%D9%88%D9%84.png.webp?itok=vCyRKOE9)

![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%B3%D9%88%D8%B1%D9%8A%D8%A7_137_1.jpg.webp?itok=pcYAW8xm)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/141162026_Doc-P-566697-639167742185871407.jpg.webp?itok=NdQqK9bA)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%A8_12_6.jpg.webp?itok=sxabxOmF)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/7b8829bf-b0c2-45fd-aa07-120f7f02c6e5.png.webp?itok=dR5l4gFw)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/afp_il2nh_1480605742-1920x1080-2_1.jpg.webp?itok=sIUNrLKG)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%B3%D8%A8%D8%AA%D9%8A.png.webp?itok=CNczIeTS)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D9%83%D9%8A%D8%B1_0_1.jpg.webp?itok=VUTMu5_W)

![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/lbn_0_0.jpg.webp?itok=AcfIBL0m)


![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/fe_12_1_0.jpg.webp?itok=z3gX24Ld)
![[node:title] [node:title]](/sites/default/files/styles/weekly_section/public/%D8%B9%D9%86%D9%81_15_0_2.jpg.webp?itok=4_EijiwI)